2009年6月11-12号,广东省邮政公司邀请和邦咨询严正老师为其各分处的人力资源总监进行《业务驱动的战略性人力资源管理》及《组织架构与岗位设计》培训课程。
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广东省邮政公司邀请和邦咨询进行人力资源管理培训

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http://www.hebangchina.com/ 和邦咨询 2009年6月16日 45:34 

  2009年6月11-12号,广东省邮政公司邀请和邦咨询严正老师为其各分处的人力资源总监进行《业务驱动的战略性人力资源管理》及《组织架构与岗位设计》培训课程。
  严正老师针对邮政公司的业务现状进行重点讲解了人力资源管理与经营业务发展关系、业务驱动的战略人力资源规划、人力资源战略的人才任用与发展、组织架构与部门设置、部门协同与相关流程及权限、定岗定编的量化技术与运用等内容。使学员们学习从战略及经营业务的角度进行整个人力资源的规划及管理,让学员们深受启发,并表示是第一次听到这个全新的角度去进行整个人力资源的规划及管理,对很多工作中实战性的问题进行了咨询,严正老师也都根据自己的实战经验一一为他们出谋划策的提导,学员们激动不已,表示真正终于找到了一个能够解决他们棘手问题的实战专家,并希望今后可以更多的对他们的各方面进行指导。




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