2009年3月29日至30日,和邦咨询严正老师在招银大学为招商银行总行中心进行胜任力模型构建与应用的咨询式培训;本次的咨询式培训总共7天的课程,将为银行中心的中层以上管理人员进行胜任力模型构建及基于胜任力模型的课程开发及测评技术进行授课及指

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和邦咨询走进招商银行 进行胜任力建模咨询式培训

和邦咨询走进招商银行 进行胜任力建模咨询式培训

http://hebangchina.com/ 和邦咨询 2009年4月4日  

     2009年3月29日至30日,和邦咨询严正老师在招银大学为招商银行总行中心进行胜任力模型构建与应用的咨询式培训;本次的咨询式培训总共7天的课程,将为银行中心的中层以上管理人员进行胜任力模型构建及基于胜任力模型的课程开发及测评技术进行授课及指导。
     本次课程设计主要是以授课加辅导和练习的模式进行,现场学员积极参与互动,根据老师的授课和案例分析加上生动的现场操作演练,学员深受启发,并很快的理解和掌握了最基本的一些知识和技术,总行HR总经理针对这样的课程设计高度满意,对老师的严谨认真的教学态度给予高度的评价,并对和邦咨询的专业及服务水平高度认可。希望今后可以为他们全国的各分行进行专业的一些培训咨询服务。




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